外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪

随着全球化的深入发展，跨国商业活动日益频繁，涉及外籍人员的商业秘密纠纷案件也逐渐增多。尤其是在中国，随着市场经济的繁荣和知识产权保护意识的增强，商业秘密作为企业核心竞争优势的重要组成部分，其法律保护备受关注。在此背景下，外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪的案件时有发生，不仅给企业的合法权益带来严重损害，也对国际商事活动的正常秩序构成了威胁。从法律角度出发，对外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪的概念、构成要件、法律适用以及域外追诉等问题进行深入分析，并结合实际案例探讨该类犯罪的相关法律责任。

外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪的概念与法律性质

商业秘密是指不为公众所知悉、具有经济价值并经权利人采取相应保密措施的技术信息和经营信息。根据《中华人民共和国反不正当竞争法》第九条的规定，商业秘密包括但不限于设计配方、制作工艺、商业模式、客户名单等。侵犯商业秘密的行为可能发生在企业内部员工或外部竞争对手之间，而外籍人员由于其身份的特殊性，在跨国商业活动中更容易接触到他人的商业机密。

从法律性质来看，外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪属于一种典型的知识产权犯罪，也是一种不正当竞争行为。该类犯罪的本质特征在于行为人违反了商业道德和法律规定，通过非法手段获取、使用或披露他人未公开的商业信息，从而破坏市场竞争秩序并损害权利人的合法权益。

外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪 图1

根据《中华人民共和国刑法》第二百一十九条的规定，未经商业秘密权利人同意，以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取商业秘密的；或者明知或者应知前款规定的行为，获取、使用或者 disclosure of the secrets的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。对于外籍人员而言，如果其行为符合上述法律规定，则应当承担相应的刑事责任。

外籍人员涉嫌商业秘密犯罪的主要表现形式

在外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪的案件中，常见的行为模式主要包括以下几种：

（一）非法获取商业秘密

非法获取商业秘密，是指行为人通过不正当手段主动获取他人商业机密的行为。这包括但不限于：

1. 盗窃：指采用隐秘手段窃取权利人的商业资料；

2. 利诱：以金钱、职位升迁或者其他利益诱惑商业秘密的知情者或掌握者；

3. 胁迫：通过威胁、恐吓等强制手段迫使他人泄露商业信息。

典型案例：外籍高管在任职期间，利用职务之便获取了其中国雇主的核心技术资料，并将其非法带至境外。该行为最终被认定为盗窃商业秘密罪。

（二）非法使用或Disclosure of商业秘密

即使不直接获取商业秘密，行为人也可能通过其他途径获得商业机密的使用权。

1. 授权使用：未经权利人许可，擅自使用他人提供的商业信息；

2. 开发：在与权利人过程中，违反保密协议约定，非法利用商业秘密；

3. 逆向工程：通过对公开产品的研究和分析，反向推理出技术秘密。

（三）为他人 illegal获取商业秘密提供帮助

有时，外籍人员可能并未直接实施侵权行为，而是为其他主体侵犯商业秘密提供了便利条件。

1. 居间介绍：牵线搭桥，撮合非法获取商业秘密的行为；

2. 技术支持：为非法获取或披露商业秘密提供技术手段支持；

3. 窝藏包庇：明知他人实施侵权行为，仍为其提供隐蔽场所或其他帮助。

涉及外籍人员的商业秘密犯罪案件的特点

与国内主体相比，外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪的案件呈现以下特点：

（一）技术含量高

由于外籍人员往往具备较高的专业背景和技术能力，其获取和使用的商业秘密通常具有较高的技术价值。在高科技领域，些核心技术可能直接关系到企业的市场竞争力。

（二）跨境特征明显

随着全球化的深入发展，商业秘密的保护呈现出明显的域外性特征。许多案件涉及多个司法管辖区，行为人可能在境外实施侵权行为或利用境外资源逃避法律追究。

外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪 图2

（三）证据收集难度大

由于商业秘密通常采取加密措施加以保护，加之部分行为发生在网络空间，使得相关证据的收集和固定面临较大困难。特别是在跨国案件中，追查侵权行为的源头和上下游链条需要投入更多的司法资源。

中外法律对商业秘密犯罪的不同规定

在处理外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪的案件时，需要注意不同国家和地区对于商业秘密保护的规定存在差异：

（一）域外法域的相关规定

在美国，《联邦刑法》第1832条专门针对商业秘密犯罪行为作出了详细规定，并且采取了相对宽泛的刑罚标准。而在欧盟国家，则主要通过《反不正当竞争指令》来规范商业秘密保护。

（二）中国法律的独特规定

与域外法相比，中国在处理跨国商业秘密案件时具有以下特点：

1. 属地原则为主：原则上只管辖发生在本国境内的商业秘密犯罪行为；

2. 严格追诉标准：对于国籍为外国人的被告人，在适用中国法律的还需考虑其所属国的法律冲突问题；

3. 注重域外司法在跨国案件中，通常需要通过国际刑警组织等渠道开展执法协作。

域外对商业秘密犯罪的管辖权及追诉难点

在外籍人员涉嫌侵犯商业秘密罪的案件中，涉及的主要法律问题包括：

（一） jurisdictional issues

根据中国的司法实践，在处理跨国商业秘密案件时，法院需要综合考虑以下因素：

1. 行为地：即犯罪嫌疑人实施侵权行为的具体场所；

2. 结果地：即侵害后果发生地的司法管辖权归属；

3. 国籍因素：对于外籍人员的特别规定。

（二）证据收集与域外调查

由于涉及跨国界犯罪，相关证据往往分布在不同国家和地区，这使得调查取证工作面临较大挑战。在获取电子证据时，需要遵守数据存储地所在国的法律要求。

（三）国际法律协作机制

在处理跨国商业秘密案件时，中国通常会通过双边协议、Interpol等渠道与域外执法机构进行。这种协作机制的有效性直接影响到案件的最终处理结果。

对涉嫌外籍人员侵犯商业秘密罪的防范建议

对于企业而言，可以从以下几个方面着手加强商业秘密保护：

（一）建立健全内部管理制度

1. 制定严格的保密制度；

2. 与员工签订保密协议和竞业限制协议；

3. 建立完善的内部监控体系。

（二）加强技术保护措施

1. 对重要文件和技术资料进行加密处理；

2. 使用网络防火墙、入侵检测系统等技术手段防止信息泄露；

3. 定期进行安全审计和风险评估。

（三）注重证据收集与法律援助

1. 在发现商业秘密被侵犯时，及时固定相关证据；

2. 通过公证或第三方机构保全电子证据；

3. 聘请专业律师团队参与诉讼。

随着全球化进程的加快，涉及外籍人员的商业秘密犯罪案件呈现逐年上升趋势。此类案件在处理程序上具有一定的复杂性，在法律适用方面也存在诸多难点。未来需要通过完善国内立法、加强国际司法协作等途径，共同应对这一全球性挑战。

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）