知识产权中心招聘启事

作者:零点 |

知识产权中心招聘是指知识产权中心为了补充人员、提升服务质量,依据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规,通过公开、公平、公正的,招聘具有特定条件的人员加入知识产权中心,从事知识产权相关领域的工作。

知识产权中心是经国家批准设立、专门从事知识产权事务的机构。其主要职责包括:知识产权政策研究、知识产权信息服务、知识产权交易、知识产权保护以及相关领域的人才培养等。作为一支专业的知识产权服务团队,知识产权中心一直致力于推动知识产权事业的发展,为客户和社会提供优质、高效、专业的知识产权服务。

知识产权中心招聘的主要岗位包括但不限于:

1. 专利代理人:负责专利申请、审查、答辩、维权等相关工作。要求具备良好的专业素养,熟悉专利法律法规,有较强的分析、沟通和协调能力。

2. 专利分析师:负责专利信息收集、分析、研究,为专利代理人、客户或其他相关主体提供专业的技术支持。要求具备较强的学术背景和分析能力,能够独立完成技术分析报告。

3. 知识产权律师:负责知识产权相关法律事务的处理,包括专利侵权纠纷、版权纠纷、商标侵权纠纷等。要求具备良好的法律素养,有较强的法律研究、分析和解决问题的能力。

4. 知识产权管理师:负责知识产权项目的管理和运营,包括项目策划、实施、跟踪、评估等。要求具备较强的项目管理能力和团队协作精神。

5. 客户服务专员:负责接待客户、解答客户、提供客户服务等。要求具备良好的沟通能力和服务意识,能够为客户提供专业、满意的服务。

知识产权中心招聘遵循公平、公正、公开的原则,通过发布招聘信息、组织面试、组织体检、背景调查等环节,选拔具备特定条件的人员加入我们的团队。招聘流程欢迎有志之士积极参与,共同推动知识产权事业的发展。

知识产权中心对于招聘的岗位,将提供具有竞争力的薪酬待遇和良好的职业发展空间,期待您的加入。

知识产权中心招聘启事图1

知识产权中心招聘启事图1

知识产权中心(Suzhou Intellectual Property Center,以下简称“SPIC”)是一家专业从事知识产权服务、知识产权培训、知识产权信息咨询等业务的社会组织,成立于2009年。作为一家非营利性机构,SPIC一直致力于为会员和公众提供高质量、高效率的知识产权服务,帮助会员和公众在知识产权领域取得更好的成果。

作为一个知识产权领域的社会组织,SPIC深知人才的重要性。因此,SPIC一直在招聘优秀人才,以满足业务发展的需求。如果对知识产权领域感兴趣,想要加入SPIC这个大家庭,欢迎阅读本招聘启事,了解相关职位的要求和条件。

招聘职位

1. 知识产权律师

要求:

(1) LLM或Juris Doctor(JD)学位,法律专业背景;

(2) 2年以上知识产权律师工作经验;

(3) 熟练掌握英语,能够阅读、撰写和翻译英文法律文件;

(4) 具备良好的沟通能力和团队精神;

(5) 能够承担一定的工作压力,具有团队精神。

2. 知识产权代理

要求:

(1) 本科以上,专业不限;

(2) 1年以上知识产权代理工作经验;

(3) 熟练掌握英语,能够阅读、撰写和翻译英文法律文件;

(4) 具备良好的沟通能力和团队精神;

(5) 能够承担一定的工作压力,具有团队精神。

知识产权中心招聘启事 图2

知识产权中心招聘启事 图2

3. 知识产权培训师

要求:

(1) 本科以上,专业不限;

(2) 2年以上知识产权培训经验;

(3) 具备良好的沟通能力和团队精神;

(4) 能够承担一定的工作压力,具有团队精神。

招聘条件

1. 具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国法和法律;

2. 具有本科以上,专业不限;

3. 具有知识产权律师、知识产权代理、知识产权培训师等相关职位工作经验,具备一定的业务能力;

4. 具备良好的沟通能力和团队精神;

5. 能够承担一定的工作压力,具有团队精神。

招聘程序

1. 应聘者请将个人简历、证书、学位证书、相关工作经验证明等材料发送至:recruitment@suzhouipc.com;

2. 邮件主题格式为:“应聘职位-姓名--毕业院校”,:“知识产权律师-张三-本科-大学";

3. 邮件收到后,SPIC将进行筛选,并通知合适的应聘者参加面试;

4. 面试合格后,双方签订劳动合同。

福利待遇

1. 具有竞争力的薪酬待遇;

2. 完善的社保福利;

3. 良好的工作环境及氛围;

4. 专业的培训机会及职业发展空间。

:平门路389号;

:0515-8888-8888;

:recruitment@suzhouipc.com;

知识产权中心热诚欢迎有才华的人才加入我们的团队,让我们携手共进,共创辉煌!

(本文所有信息均为虚构,不涉及真实个人或机构。)

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